بوئینگ ۱۰ درصد از نیروی کار او را اخراج می‌کند؛ ۱۷ هزار نفر_مستطیل زرد

کلی اورتبرگ، مدیرعامل بوئینگ، در نامه‌ای به کارکنان خبرداد که این شرکت ۱۰ درصد از نیروی کار خود (معادل ۱۷ هزار نفر) را اخراج خواهد کرد.

در ماه‌های آینده، تعدادی از مدیران ارشد، مدیران میانی و کارمندان بوئینگ از سمت خود برکنار خواهند شد. تیم‌های مدیریتی برنامه‌ریزی کرده‌اند تا هفته‌ی آینده در رابطه تأثیر اخراج کارمندان بر قسمت‌های گوناگون شرکت جزئیات بیشتری اراعه دهند.

بوئینگ سال پرفرازونشیبی را پشت‌سر گذاشت. تصمیم به اخراج کارمندان در پی وقایع متعدد از جمله زمین‌گیر شدن هواپیماهای ۷۳۷ مکس و اعتراف به مقصربودن در حادثه‌ی سقوط این هواپیماها و ابراز مشکلات فنی در فضاپیمای استارلاینر اتخاذ شد. اعتصاب بیش‌ از ۳۰ هزار کارگر کارخانه از اواسط سپتامبر (اواخر شهریور) بر وخامت اوضاع افزود.

اورتبرگ در نامه‌ای به کارمندان می‌گوید: «در طول این فرایند [اخراج کارکنان]، ما هم چنان بر ایمنی، کیفیت و اراعه‌ی خدمات به مشتریانمان تمرکز خواهیم داشت. ما می‌دانیم که تصمیمات تازه برای شما، خانواده‌هایتان و تیم ما مشکلاتی تشکیل خواهد کرد و من صمیمانه آرزو می‌کنم که بتوانیم از اتخاذ آن‌ها اجتناب کنیم؛ اما حالت کسب‌وکار و بهبود آینده‌ی ما نیازمند عمل های سختگیرانه است.»

اورتبرگ در قسمت فرد دیگر از بیانیه‌اش می‌گوید که تحویل اولین هواپیمای 777X به سال ۲۰۲۶ موکول شده است.